|
Overskydende timer
Har du fået løn for mere end 37 timer i en uge, skal du afspadsere de overskydende timer, inden du kan få udbetalt dagpenge. Formålet med reglerne er, at du skal bruge denne merindtægt fra overarbejde, inden der kan udbetales dagpenge.
Hvornår skal man afspadsere overskydende timer?
Der skal opgøres overskydende timer i to situationer:
-
hvis du bliver ledig og samtidig melder dig ledig på jobcenteret og beder om dagpenge. Opgørelsesperioden er de sidste 3 måneder/12 uger før ledigheden.
-
Hvis du får supplerende dagpenge, og du i en eller flere sammenhængende uger har haft lønnet arbejde eller fået kontant dækning for mere end 37 timer pr. uge (30 timer for deltidsforsikrede)
Hvis dit arbejde var kontrollabelt
Når du er blevet ledig, skal vi kigge på, hvor mange timer du har arbejdet og fået løn for i de sidste 3 måneder/12 uger. Fra dette tal trækker vi 481 timer/444 timer (normaltiden i hhv. 3 måneder/12 uger). Resultatet er de overskydende timer, du skal afspadsere.
Har du arbejdet og fået løn for 490 timer de sidste 3 måneder før ledigheden, skal du afspadsere 490 – 481 = 9 timer, før du kan få dagpenge.
Har du arbejdet flere steder som lønmodtager eller som selvstændig erhvervsdrivende, er det samtlige timer i opgørelsesperioden, der medtages i beregningen af overskydende timer.
Hvis dit arbejde var ukontrollabelt
Har dit arbejde været ukontrollabelt, skal din indtægt i perioden omregnes til timer. Det er dog kun den del af indtægten, som overstiger 37 timer om ugen, der medfører overskydende timer.
Normalindtægten for 37 timer om ugen i 3 måneder (481 timer) er i 2010:
Omregningssatsen 200,51 kr./timen X 481 timer = 96.445,31 kr.
Kun den del af din løn, som overstiger dette beløb, skal bruges til beregningen af overskydende timer. Den overskydende indtægt skal omregnes til timer med 1,5 X omregningssatsen.
Hvad tæller med til overskydende timer?
Ved opgørelsen medregnes:
-
Alt lønnet arbejde
-
Offentlige og private hverv eller borgerlige ombud, der betragtes som arbejde efter reglerne i bekendtgørelse om beskæftigelseskrav, dagpengeperiode og aktivperiode
-
Indtægter, som ikke hidrører fra offentlige og private hverv eller borgerlige ombud, og som medfører fradrag efter reglerne i bekendtgørelse om fradrag i arbejdsløshedsdagpenge
-
Timer, hvor du har fået kontant dækning uden at have haft arbejde
-
Timer fra bibeskæftigelse ved selvstændig virksomhed.
Hvordan afvikler/afspadserer man de overskydende timer?
Man afvikler timerne i de perioder, hvor man ellers ville have haft ret til dagpenge eller holder fri for egen regning. Man kan således højst afvikle 37 timer om ugen, hvis man er fuldtidsforsikret, og 30 timer om ugen hvis man er deltidsforsikret.
Overskydende timer bortfalder, hvis de ikke er afviklet inden 5 uger fra opgørelsestidspunktet. Hvis man i 5-ugers perioden holder ferie med feriedagpenge, forlænges perioden med antallet af feriedage med feriedagpenge.
Det betyder, at selvom man fx har fået beregnet 200 overskydende timer, kan man højst nå at afvikle 185 timer (37 timer om ugen i 5 uger).
Omregningssatsen
Omregningssatsen er på 200,51 kr./timen i 2010. Satsen fastsættes af Arbejdsdirektoratet og reguleres én gang om året.
Omregningssatsen x 1,5 (den forhøjede omregningssats) udgør i 2010 300,76 kr.
Overskydende timer – regneeksempler
Her kan du se et par regneeksempler. Det vil altid være AAK, som laver udregningen og disse eksempler tager ikke højde for alle situationer.
Model til udregning af kontrollable, overskydende timer ved arbejdsophør.
De timer, du har fået løn for i de sidste 3 måneder/12uger – 481 = Overskydende timer.
Eksempel 1. Ophør med fuldtidsarbejde - kontrollabelt
Du har arbejdet normalt på fuld tid og fået løn for 37 timer om ugen. Det svarer til 481 timer på 3 måneder.
Du har dog arbejdet 9 timer over i den sidste måned og fået udbetalt løn for dem, så du i alt har fået løn for 490 timer (481 + 9) i de sidste 3 måneder.
Du har da 490 – 481 = 9 overskydende timer som du skal afspadsere før du kan få dagpenge.
Eksempel 2. Supplerende dagpenge ved kontrollabelt arbejde
Får du supplerende dagpenge, og har du i en uge arbejdet og fået løn for 45 timer, skal du i den efterfølgende uge afspadsere de første 45 – 37 timer = 8 timer.
Model til udregning af ukontrollable timer ved arbejdsophør.
- Omregningssatsen er 200,51 kr./timen i 2010.
- Normaltiden er 37 timer om ugen – svarende til 481 timer på 3 måneder.
- Normalindtægten på 3 måneder er således 481 timer X 200,51 kr./t = kr. 96.445,31.
- Merindtægten er din indtægt i opgørelsesperioden minus normalindtægten.
Merindtægten divideres med omregningssatsen X 1,5 (forhøjet omregningssats er i 2010 kr. 300,76) = Overskydende timer.
(Din indtægt i perioden – normalindtægten) / (omregningssatsen X 1,5) = overskydende timer
Eksempel 3. Ophør med arbejde - ukontrollabelt
Du har i de sidste 3 måneder tjent kr. 100.000 på ukontrollabelt arbejde og bliver herefter ledig.
Kr. 100.000 – 96.445,31 = kr. 3.554,69
Kr. 3.554,69 / (200,51 X 1,5) = 11,82 timer.
Du har altså 11,82 timer, som du skal afspadsere, før du kan få dagpenge.
|
Print
